Liechtensteinin lakisääteinen eläkejärjestelmä muodostuu vanhuus- ja perhe-eläkevakuutuksesta (Alters- und Hinterlassenenversicherung, AHV) sekä työkyvyttömyysvakuutuksesta (Invalidenversicherung, IV).

Lakisääteinen vakuutus perustuu työntekoon ja se kattaa palkansaajat ja yrittäjät sekä maassa asuvat henkilöt, jotka ovat suorittaneet pakolliset eläkemaksut. Vähimmäistoimeentulon turvaamiseksi voidaan myöntää tuloharkintaisia avustuksia (Ergänzungsleistungen, EL).

Lakisääteistä eläkettä täydentää pakollinen työnantajakohtainen eläkejärjestelmä, joka kattaa työntekijät, joiden ansiot ylittävät määrätyn vähimmäisrajan.

Yrittäjät ja järjestelmän ulkopuolelle jäävät työntekijät voivat liittyä vakuutukseen vapaaehtoisesti.  Eläketurvaa on lisäksi mahdollista täydentää ns. kolmannen pilarin vapaaehtoisilla eläkejärjestelyillä.

Hallinto

• Alters- und Hinterlassenenversicherungsanstalt, AHV hallinnoi lakisääteisiä vanhuus- työkyvyttömyys- ja perhe-eläkkeitä.
• Työnantajien eläkejärjestelmien toimeenpanosta huolehtivat yksityiset eläkerahastot. Niitä valvoo finanssivalvontaviranomainen Finanzmarktaufsicht, FMA.

Aiheesta muualla: 

• Liechtensteinin eläkejärjestelmän kuvaus SSA:n sivuilla
• Liechtensteinin eläke- ja sosiaaliturvan kuvaus Euroopan komission sivuilla
• Työeläke.fi – Ohjeita ulkomaan eläkkeen hakemiseen